Acuerdo salarial para los municipales de Viedma

(ADN). – La Mesa de la Función Pública municipal de Viedma acordó con los gremios SOYEM, ATE y UPCN, la actualización de los salarios de todos los empleados municipales, con un incremento del 8 por ciento acumulativo sobre el salario básico y la hora cátedra de agosto, que se aplicará en septiembre y además, se sumará un nuevo aumento del 7 por ciento acumulativo sobre septiembre, que se aplicará en octubre.

«Hemos logrado el consenso con los gremios que refleja el compromiso de la Municipalidad por mantener y mejorar el poder adquisitivo de los salarios y continuar mejorando las condiciones laborales en un contexto muy complejo», expresó la jefa de Gabinete Eugenia Serra, sobre este acuerdo, quien además informó de un aumento en las bonificaciones funcionales del 10 por ciento para el mes de septiembre y del 9 por ciento para el mes de octubre.

A partir de septiembre, las asignaciones familiares se igualarán a los valores vigentes de ANSES, para agosto de 2024, manteniéndose el tope vigente para su aplicación.

Por último, se acordó un aumento de 3,5 puntos porcentuales en las bonificaciones personales por título de estudio, que se implementará a partir de septiembre.